进入2024年以来，新加坡消费税从8%提升至9%，紧接着水、电、燃气费等通通上涨，可以说除了工资不涨其他都在上涨！生活在全球最贵城市新加坡的人们，眼看着生活成本节节攀升，一大波打工人直呼活不起了！如今，新加坡人力部给打工人带来了两个重磅好消息！具体是什么呢？大家快跟万事通一起去看看吧~
昨天（3月14日），新加坡人力部（MOM）发布了最新的劳动力市场报告，给打工人带来了两个重磅好消息。第一，有近三分之一的新加坡雇主计划在2024年第一季度提高工资。根据2023年12月的公司调查结果，约32.6%的公司打算在2024年前三个月内上调工资，高于去年9月的18%。
此外，在2023年12月接受调查的企业中，约47.7%的企业计划在今年头三个月增聘员工，高于去年9月的42.8%。如此看来，今年第一季度，新加坡不仅有近三分之一的公司计划提高工资，还有近一半公司计划增聘员工。
对于普通打工人来说，工资上涨可以有效缓解生活成本上涨的压力；而对于那些正在找工作的小伙伴来说，许多工作机会已经在前方向你招手了！
不过，由于全球持续存在风险，预计企业将继续进行业务重组，这也可能导致更多公司裁员。
根据最新的劳动力市场报告显示，新加坡2023年累计裁员1万4590人，是前一年的两倍多。
公司重组是2023年裁员的主要原因。2023年被裁的大部分是常驻工人。在被裁的1万4590名工人中，有9990人是居民，占比68.5%。
失业的居民中，约有63.7%在6个月内找到新的工作。这低于2022年68.9%的再就业率，但与2016年至2019年大流行前的范围相当。
此外，约有67.2%被裁的居民在不同行业重新就业，高于2022年的65.1%。
新加坡的总就业人数在2023年增加了8万8400人，增长主要由非居民推动，特别是在建筑业和制造业。人力部表示，居民就业人口增加4900人，增长主要是在金融服务和专业服务领域。
受全球经济逆风的影响，2023年裁员主要集中在外向型服务行业，如批发贸易、信息和通信、专业服务、金融服务和电子制造业。其中，电子制造业去年的裁员率最高，为每千名员工27.5人，其次是信息和通信业，为每千名员工24.9人。
近日，新加坡的金融服务行业又传出了裁员消息。瑞银集团继去年第三季在全球裁员超4000人之后，或将开启新一轮裁员。据知情人士透露，瑞银集团的亚洲私人银行部门本周开始裁员，此举是由于盈利下滑给这个地区最大的财富管理公司带来压力。该知情人士表示，瑞银集团在3月底之前将裁减约70名员工，其中包括客户关系经理，裁员主要集中在香港和新加坡。
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